È stato pubblicato in questi giorni e scadrà il prossimo 26 novembre, il bando di concorso per l’assunzione di un ufficiale presso il Corpo di Polizia municipale di Alassio.
Sottolinea il comandante Francesco Parrella “È dal 1996 che non viene indetto un bando per un nuovo ufficiale. Il recente pensionamento del commissario Foschini, ha reso necessario pensare ad individuare una nuova figura che potesse sostituirlo. Ovviamente quando si va a sostituire una figura così esperta e presente da tanti anni nel gruppo si corre il rischio di pagare in termini di esperienza, ma le nuove competenze, i nuovi servizi sempre più operativi necessitano di profili differenti rispetto al passato”.
Il profilo indicato nel bando è quello di una persona al massimo di 45 anni, laureato o in giurisprudenza, o in economia e commercio o in scienze politiche, che “conosce la normativa degli Enti Locali e quella specifica di settore ed è in grado di applicarla sia direttamente nell’istruzione delle pratiche e nelle problematiche gestionali del servizio di appartenenza, sia a completamento di quelle proprie di altri profili; è in grado di elaborare proposte innovative o integrative e gestire procedimenti complessi lavorando per obiettivi e progetti e organizzando le attività delle risorse umane assegnate al servizio di Polizia Municipale”.
Il vicesindaco Angelo Galtieri punta ad altre assunzioni entro breve
Dice il vicesindaco Angelo Galtieri: “Prosegue il percorso di rinnovamento del Corpo di Polizia municipale, dopo anni in cui non è stato possibile assumere e dar corso alle sostituzioni di chi o per mobilità o pensionamento lasciava il servizio, già lo scorso anno siamo riusciti ad assumere, sempre mediante apposito bando, tre nuovi agenti a fronte di altrettanti pensionamenti. Oggi il bando riguarda un ufficiale. La speranza, anche vista la situazione del tutto particolare che stiamo vivendo, è che il Corpo di Polizia municipale sia presto ulteriormente arricchito di nuove forze operative”.
Le prove concorsuali si svolgeranno nel mese di dicembre e prevedranno una prova fisica, propedeutica alle due prove scritte, e una prova orale.
L’assunzione decorrerà dal 1° gennaio 2021.
