È stata riorganizzata la macrostruttura provinciale di Imperia. Lo scorso 14 ottobre, infatti, il Presidente Claudio Scajola, con l’assistenza del Segretario Generale della Provincia Rosa Puglia, ha espresso la volontà di adottare una “nuova macrostruttura, più snella ed efficiente”, coordinata dalla figura del Direttore Generale.
Sarà articolata in quattro settori, coperti da incarichi dirigenziali e in adeguato numero di servizi/unità organizzative autonome, affidati a funzionari, oppure alle dirette dipendenze del direttore generale.
Ecco la nuova struttura organizzativa della Provincia, voluta dal Presidente Claudio Scajola
“L’articolazione organizzativa – si legge nell’atto di indirizzo del presidente Scajola – appare strutturata in modo non ancora rispondente alle esigenze di snellimento derivanti dalla sostanziale riduzione delle funzioni istituzionali delle Province, anche in confronto a Province di analoghe dimensioni e competenze; in particolare, non è stata ridotta l’incidenza percentuale delle posizioni dirigenziali, che è rimasta invariata (0,48%). Si rende pertanto necessario di rivedere l’attuale modello organizzativo, per rispondere agli obiettivi di efficienza, efficacia ed economicità.
Si vuole pertanto procedere a una razionalizzazione dell’ente, mediante una riduzione del numero delle strutture apicali (settori, affidati a figure dirigenziali), potenziando per contro le strutture intermedie (servizi, affidati a funzionari a elevata qualificazione), con l’obiettivo di migliorare il coordinamento di processi e procedimenti e di ridurre la spesa complessiva di personale”.
Viene quindi indicato al Direttore Generale, di concerto con il dirigente del settore competente in materia di personale, di elaborare una proposta completa, consistente in una nuova macrostruttura e nel corrispondente organigramma funzionale (funzionigramma), avvalendosi di eventuale supporto di specialista in materia di lavoro pubblico.
